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临时工劳动合同范本 临时工的劳动合同范本 (3篇)

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2024-05-06 - 临时工劳动合同范本是指一个包含有各种法律规定的,用于规范临时工劳动关系,以及相关权利和义务的合同样本。它通常包括合同双方的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险
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临时工劳动合同范本 临时工的劳动合同范本 (3篇)

临时工劳动合同范本是指一个包含有各种法律规定的,用于规范临时工劳动关系,以及相关权利和义务的合同样本。它通常包括合同双方的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护、劳动合同的解除和终止等条款。通过这个合同,可以清楚地看到双方的权利和义务,以及如何履行和终止合同。以下是有关于临时工劳动合同范本的有关内容,欢迎大家阅读!

临时工劳动合同范本 临时工的劳动合同范本 (3篇)

临时工劳动合同范本1

甲方名称:

乙方姓名:

甲方因生产(工作)需要,招用乙方为临时合同工,并根据国家劳动政策、法规和集团公司有关规定,双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同,共同遵守执行。

一、本合同期自______年______月______日起至______年______月______日止,共_______年(月),其中试用期为_______个月,从______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满即行终止。

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二、乙方的工种(岗位)为_______,主要任务是:

三、乙方被招用后,不转户口关系。

四、甲方负责对乙方进行政治思想、业务、技术、安全及劳动纪律等有关方面的教育,乙方必须经安全教育后方可上岗,特殊工种作业的须进行培训,并经有关部门考核合格取得上岗证后方可上岗。

五、乙方要努力学习、积极工作、提高技术,认真遵守甲方的劳动制度和劳动纪律,完成劳动任务。但乙方有权拒绝甲方违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康行为,有权提出批评并向有关部门检举、控告。

六、甲方要为乙方提供符合国家有关劳动保护规定的生产(工作)环境和安全条件。

七、乙方在法定工作时间内提供正常劳动后,甲方应按月支付不低于当地最低工资标准的`工资额。乙方工资待遇是:试用期间每月工资元,试用期满工资按公司人(20______)131号文件有关规定执行。

八、乙方因工负伤或因工死亡的,由甲方负责按国家及集团公司的有关规定办理。

九、乙方患病或非因工负伤,停工医疗期为一月。在医疗期内的医疗待遇与正式合同制职工同等对待,甲方按以下规定发给病假工资或救济费:医疗期在六个月之内时,按当地最低工资标准发给病假工资;医疗期在六个月以上时,按当地最低生活费标准发放救济费。

十、使用期限在半年以上、医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同,由甲方按国家有关规定一次性发给医疗补助费。因病或非因工死亡,由甲方发给丧葬补助费300元,并按国家有关规定一次性发给供养直系亲属救济费。

十一、乙方在甲方工作期间,由甲方负责乙方的日常管理,乙方要自觉服从管理。

十二、乙方有下列情形之一的,甲方应予以终止或解除劳动合同:

1、在试用期间被证明不符合用工条件的;

2、在工作中玩忽职守、违章指挥或作业,造成较大安全、质量事故的;

3、严重失职、渎职,给甲方造成重大损失的;

4、利用工作之便,营私舞弊、贪污受贿情节严重的;

5、严重违反劳动纪律,经常迟到、早退、旷工、消极怠工的;

6、其他严重违法、违纪的。

十三、有下列情形之一的,乙方可解除劳动合同:

1、在试用期间的;

2、甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

3、甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

4、乙方考入中等专业以上学校学习的;

5、家庭发生重大变故,需要解除劳动合同的。

十四、本合同未尽事宜或条款与法律、法规、规章政策有抵触的,按国家现行规定执行。

十五、甲乙双方任何一方违反合同,给对方造成损失的,应根据后果和责任,按有关规定向对方支付赔偿金。

十六、双方认为需要约定的其它事项:

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

临时工劳动合同范本2

用人部门(甲方):

工(乙方):

甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:

一、协议期限

本协议自年月日至年月日止,其中试用期为个月

二、工作任务

乙方同意并服从甲方的工作需要,在 岗位承担工作。

三、劳动纪律

甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《台州学院临时用工暂行办法》等各项规章制度,服从管理,积极完成工作。

四、劳动时间与劳动报酬

1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制,每天工作8小时。原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,可以适当加班,加班后用人部门应安排其调休,如因工作需要无法安排调休的,则给予20元/天的加班补助费。但每月加班最多不超过四天。

2、乙方基础工资标准为元/月,岗位津贴元/月,试用期内享受上述工资的80,合计为

元/月,行驶里程津贴为

元/公里。

3、甲方每月日前如期发放工资,由学校财务处统一发放。发放形式为

。(①领据领现金形式,②银行工资卡形式)。

五、社会保险福利待遇

1、合同期内,乙方提出申请,甲方应按有关规定予以办理社会保险手续,合同期满内不再续订的,甲方将从次月起停止缴纳乙方的保险金。

2、在合同期内,乙方因工受伤,死亡,或患病、非因工受伤的(需台州市各公立医院证明),甲方将按照《台州学院临时用工暂行办法》规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

1、国家有关劳动保护规定,包括有关女职工的劳动保护规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。

2、甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品。

临时工劳动合同范本3

甲方:

乙方:身份证号码:

甲方因工作需要,聘用同志到甲方作业班组工作。经双方平等协商一致,自愿签订本用工协议书并共同遵守执行。

一、本协议期限:自年月日至年月日止。

二、工作任务:甲方安排乙方在岗位工作,乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的`有关规定执行;乙方应完成工作任务,执行安全规程,持证上岗,遵守劳动纪律和职业道德;因甲方生产(工作)情况发生变化,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

三、工作地点:工作地点根据工作需要服从甲方安排。

四、劳动报酬:

乙方工资标准为元/月(含社会保险等所有费用),并按作业班组月度考核及当月出勤情况计发。

五、劳动纪律:

(一)、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对乙方进行相关劳动安全卫生教育,防止事故,减少职业危害,保证安全文明生产。

(二)、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度。同时,爱护甲方财

四、劳务佣金结算

临时工按65.00元/天计算人工工资。

单项工程完工,达到规范和协议要求的质量标准后,乙方应在28天内将工程结算提交甲方审批,甲方收到结算后应及时给予审批,并报处工程管理部审核批准后,扣除乙方在施工期间从甲方借款外,甲方无正当理由,应将所余结算款在15内支付乙方。

雇佣方:(公章)务方:(公章)

委托代理人:委托代理人:

签订时间:20__年12月地点

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